ASKO

Nøkkeltall i 2024

4379

1,1 mill.

15 626

Antall medarbeidere i ASKO

Antall leveranser

Antall kunder (dagligvare og servering)

Smilende ASKO-medarbeidere på et ASKO-lager.

Vår ambisjon: Bærekraftig og klimanøytral

Siden 2006 har bærekraft vært en integrert delt av strategien vår, og  bærekraft er et felles ansvar i hele organisasjonen. Med egne bærekraftsansvarlige og lokale initiativ tar ASKO små og store steg for å nå målet om en bærekraftig og klimanøytral fremtid. 

Vi bygger opp en sammensatt og fossilfri lastebilflåte basert på elektrisitet, hydrogen og biogass, og mange av ASKO-selskapene har investert i solcelleanlegg på lagerbyggene sine. Sammen med vindkraft fra ASKO FORNYBAR var vi nesten selvforsynt med fornybar strøm i 2024. 

Vi jobber også målrettet med å redusere matsvinn. I 2024 donerte ASKO-selskapene over 800 tonn mat til Matsentralen og andre organisasjoner, og vi har startet avsetning av matoverskudd til dyrefôr og insektsproduksjon. 

 

Status 2024 på utvalgte mål

223

670

96%

Antall fossilfrie lastebiler

(egeneide og innleide, fordelt på elektrisk, hydrogen og biogass).

Antall medarbeidere

som har deltatt på kurs på ASKO-skolen i 2024.

95 GWh

egenprodusert fornybar energi som tilsvarer 96% av vårt totale strømforbruk i 2024.

Vi har satt tydelige spor

Gjennom målrettede tiltak, langsiktig satsning og investeringer har vi tatt viktige steg mot en mer miljøvennlig og ansvarlig drift. Her er noen av milepælene som har formet reisen vår. 

ASKO lastebil 2006
2006
Bærekraft settes i system: Vedtak om at alle nye lastebiler skal ha lavere utslipp. 
ASKO lastebil 2009
2009
Tar i bruk verdens første distribusjonsbil på bioetanol. 
ASKO lastebil 2016
2016
Først ute i Norge med batterielektrisk lastebil. 
 
ASKO lastebil 2006
2018
Installert toalt 90 000 m2 solceller fordelt på ASKO-anlegg over hele landet. 
ASKO lastebil 2009
2020
Tar i bruk verdens første hydrogendrevne lastebil. 
ASKO lastebil 2016
2022
Verdens første batterielektriske autonome ferger settes i drift mellom Moss og Horten. 
ASKO lastebil 2006
2024
Utvidet lastebilflåten med ytterligere 40 batteri-elektriske lastebiler. 
Installert totalt 130 000 m2 solceller fordelt på ASKO-anlegg over hele landet.
ASKO lastebil 2009
2025
ASKO OSLO er 100% elektriske i distribusjon til dagligvarebutikker i Oslo. 
 
     

Status på utvalgte miljø- og klimamål

Ved utgangen av 2024 er vi delvis i rute på våre sentrale miljø- og klimamål. Vi er ikke i rute med fossilfri transport, og ser at det vil bli utfordrende å oppnå målet dersom forsinkede leveranser av elektriske lastebiler fortsetter.

Fossilfrie energikilder i transport

Vårt mål:

100 % fossilfri transport.

 
100%
100%
0%
2023
39.9%
2024
43.3%

I 2024 opplevde vi store forsinkelser i leveranser av elektriske lastebiler, noe som har påvirket fremdriften mot målet.

 

Fornybar energi

Vårt mål:

100 % av vårt totale energiforbruk skal dekkes av egenprodusert fornybar energi.

 
100%
100%
0%
2023
85%
2024
96%

I 2024 produserte vi 95 GWh fornybar energi, hvorav 85 prosent kom fra vindkraft og 15 prosent fra solkraft.

 

Kildesortering

Vårt mål:

95 % av avfallet som oppstår på ASKO-lagrene skal kildesorteres.

 
95%
95%
0%
2023
91.7%
2024
90.8%

Andel kildesortert avfall har gått noe ned i 2024. En mulig årsak er at vi har endret datagrunnlaget for rapportering av kildesortering. Totalt kildesorterer vi 18 forskjellige fraksjoner ved miljøstasjonene våre.

Lærlinger, likestilling og utvikling

Vårt arbeid med rekruttering og mangfold handler om å skape muligheter for alle, blant annet gjennom fokus på likestilling, videreutvikling og å støtte mennesker som står utenfor arbeidslivet.

Lærlinger

Vårt mål:

200 løpende lærlingeplasser per år.

 
200
200
0
2023
119
2024
128

Færre elever søker seg til yrkessjåførutdanningen. Vi samarbeider tett med opplæringskontorene for å tilby lærlingeplasser i alle regionene.

 

Kjønnsbalanse, nyansettelser

Vårt mål:

40 % kvinneandel ved nye ansettelser, uavhengig av stilling.

 
40%
40%
0%
2023
37%
2024
45%

Vi jobber for at minst 40 prosent av nyansettelser er kvinner. I 2024 var andelen 45 prosent, som kan ha sammenheng med at vi oppfordrer kvinner til å søke, samt at vi har fokus på å fremme kvinnelige medarbeidere i stillingsannonser både internt og eksternt.

 

ASKO-skolen

Vårt mål:

500 av våre medarbeidere skal delta på ASKO-skolen per år.

 
500
500
0
2023
449
2024
670

I 2024 deltok totalt 670 medarbeidere på kurs i regi av ASKO-skolen. Vi tilbyr blant annet kurs innen ledelse, prosjektstyring og håndtering av sykefravær, i tillegg til yrkessjåførkurs internt gjennom ASKO-skolen.